Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: Info@soma-expansion.deIHRE QUALIFIKATIONEN Fachliche Anforderungen: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen Bereich • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Gesundheitswesen Persönliche Kompetenzen: • Ausgeprägte Führungskompetenz und strategisches Denkvermögen • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Starke Vertriebs- und Verhandlungskompetenz zum Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Wünschenswert: • Bestehendes Netzwerk zu medizinischen Einrichtungen in Schleswig-Holstein • Erfahrung im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Personalmanagement-SoftwareMitarbeit in einem renommierten Unternehmen Freiraum zur eigenen Erfolgsgestaltung optional Firmenfahrzeug Büros in sehr guter Lage Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
.: +49 (0)341 - 31 95 78 60 oder übersenden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Unterlagen mit absoluter Diskretion und unter Berücksichtigung von Sperrvermerken. Sollte dieses Angebot nicht Ihren Vorstellungen entsprechen, nehmen Sie jederzeit Kontakt mit uns auf.
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Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an.
Haupt- und Unterpositionen in SAP-StücklistenSelbständige technische und organisatorische Klärungen innerhalb des FachgebietsSicherstellung der Prüfspezifikationen für Rohrleitungen und Einhaltung interner StandardsPrüfung und Qualitätssicherung der erstellten Unterlagen Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen BereichBerufserfahrung im Rohrbau/Engineering oder vergleichbarem UmfeldWerftspezifische EDV-Kenntnisse (NX, Teamcenter, SAP)Aufgabenspezifische Weiterbildungen im Engineering/Technical SupportGrundkenntnisse in Englisch Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Eikel Referenznummer 862059/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.eikel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Erstellung und Bearbeitung von Zeichnungen, Stücklisten und technischen Unterlagen für ein definiertes Fachgebiet (z. B. schiffbauliche Ausrüstung oder Konstruktion E-Technik)Selbstständige Ableitung von Fertigungszeichnungen aus EntwurfsunterlagenErstellung vollständiger Fertigungszeichnungen auf Einzelteil- und Baugruppenebene mit erhöhtem SchwierigkeitsgradErstellung und Pflege vollständiger Stücklisten auf allen EbenenSelbstständige fachgebietsübergreifende technische Klärungen mit angrenzenden FachgruppenPrüfung und Qualitätssicherung der selbst erstellten UnterlagenDateneingabe und Datenpflege in EDV-Systemen (u. a.
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Ihre Aufgaben: Auslegung, Definition und Erstellung von Lösungsvorschlägen für Anlagen/Systeme Erstellung von Unterlagen wie Spezifikationen, Prüfanweisungen und Schnittstellendokumenten Planung von Aufgaben und Abläufen (Arbeitspakete, Beschaffungen etc.)
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Ihre Aufgaben: Technische Klärung von Fachaufgaben und Bearbeitung komplexer Unterlagen Durchführung von Beschaffungsvorgängen für komplexe Geräte Verwaltung von Bauunterlagen: Ablage, Ausgabe, Archivierung, Verschlagwortung und Formatierung Pflege und Aktualisierung komplexer Listen und Dokumentationen (z.
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